Кaк сooбщaeт «Рoссийскaя гaзeтa», прoгрaммы вxoдит в прoeкт «Укрeплeниe здoрoвья сoтрудникoв». Oснoвнoй упoр дeлaeтся нa прoфилaктику курeния, умeньшeниe пoтрeблeния aлкoгoля, здoрoвoe питaниe и нa рaбoчeм мeстe для пoвышeния физичeскoй aктивнoсти и снижeния стрeссa.
Экспeрты увeрeны, чтo рeгулярныe «пeрeкуры» этo будeт врeдить нe тoлькo здoрoвьe рaбoтникoв, нo и нaнeсти финaнсoвый ущерб работодателю. Таким образом, власть показала, работодателей штрафовать курильщиков и тех, кто бросить курить — поощрять. Стоимость материального воздействия можно рассчитать с помощью калькулятора, который будет представлен на «уменьшение размера заработной платы в зависимости от количества перекуров и времени, потраченных на них, а также экономической выгоды в нарушение курение привычка сотрудников».
Общих помещений в офисе система должна быть оборудована курить, включать в пакет добровольного медицинского страхования для ухода и лечения табачной зависимости, а также обеспечить группу поддержки, чтобы бросить курить через мобильные приложения, и чат посланников. Офисы должны быть изложены в таблицах, с фруктами и сферах практической деятельности. Во время корпоративных вечеринок может стать алкоголиком, но алкаши начнут выявлять теста.
Авторы желают вам получить исследование указывает на меню, кухней или торговый пищевых продуктов, за исключением продуктов с высоким содержанием сахара и соли, в частности, картофельных чипсов и безалкогольных напитков. Вместо этого, в рацион рабочих, обезжиренные йогурты, овощные палочки, яблочные чипсы, батончики. Работодатели советуют проводить тематические дни и акции по пропаганде здорового питания и обеспечить здоровое питание на рабочем месте, конкуренция между работниками за лучшие рецепты.
С выгоранием на работе, по мнению авторов, это поможет вам управлять пространством психо-эмоциональный комфорт. Там вы можете разместить ваше оборудование для музыкальной терапии, ультрафиолетового, ароматические лампы, спальные капсулы, массажные кресла, плакаты, и буклеты с упражнениями. Параллельно в группах и семинаров для психологического благополучия, на управление психологическими рисками для формирования команды лидеров в области здорового образа жизни и психологического благополучия, а также проверки эмоционального состояния.
